От вакцинации до бонуса к пенсии

С отчетом о выполнении трехстороннего территориального Соглашения между исполнительным комитетом Камско-Устьинского района, Управлением образования и Камскоустьинской территориальной организацией Общероссийского Профсоюза образования за 2021 год выступили начальник Управления образования Камско-Устьинского района Елена Гимадеева, председатель Камскоустьинской ТО Общероссийского Профсоюза образования Татьяна Гращенкова, которая также проинформировала собравшихся о внесении изменений и дополнений в Соглашение.

Елена Александровна рассказала, как проходило выполнение обязательств территориального Соглашения и отметила, что одним из основных его пунктов является создание необходимых трудовых и социально-экономических условий для работников образования и обеспечение стабильной и эффективной деятельности образовательных организаций.  С этой целью реализуются программы инфраструктурного развития системы образования: ремонт и закупка оборудования для пищеблоков школ, оснащение образовательных организаций  системой охранной сигнализации и средствами антитеррористической и пожарной защищенности. Елена Александровна сообщила также о реализации мероприятий  по профилактике заболеваний и охране труда педагогических работников, отметив, что вопросы социальной защиты, материального и морального стимулирования труда работников и соблюдение профсоюзных льгот находятся на контроле Управления образования.

Татьяна Николаевна в своем выступлении обратила внимание, что в территориальное Соглашение на 2021-2023 годы вносятся дополнительные льготы для членов профсоюза. Так, работникам будут предоставляться 2 дня при вакцинации от коронавирусной инфекции, а ежегодный отпуск инвалидам должен составлять не менее 30 календарных дней. Также члены профсоюза – работники бюджетной сферы образования -  смогут рассчитывать на «профсоюзный бонус к пенсии». Внесены дополнения об организации расследования несчастных случаев (включая микроповреждения), об обеспечении проведения системных мероприятий по управлению профессиональными рисками на всех рабочих местах образовательных организаций и другие изменения, касающиеся условий отдыха, труда и безопасности работников образования. Кроме того, в Соглашении между Исполнительном комитетом Камско-Устьинского муниципального района, МКУ «Управление образования» Камско-Устьинского муниципального района  и Камскоустьинской территориальной организацией Общероссийского Профсоюза образования на 2021-2023 годы  отражается  смена наименования республиканской и территориальной профсоюзной организации.

В рамках расширенного Совета профорганизации, в присутствии председателей первичных профсоюзных организаций и руководителей учреждений образования, изменения и дополнения, внесенные в Соглашение, были подписаны представителями сторон Соглашения.

Татьяна Николаевна рассказала также о защите социально-трудовых прав и интересов членов профсоюзной организации, о развитии молодежной политики, условиях труда и отдыха работников, об информационном сопровождении профсоюзной деятельности в рамках масштабного проекта «Цифровизация профсоюза» и о других немаловажных направлениях работы по выполнению обязательств Соглашения. В завершении она поблагодарила социальных партнеров, отметив, что профсоюз сегодня – это сообщество динамичных, социально активных, профессиональных и неравнодушных единомышленников, способных привлечь внимание общества и власти к проблемам и перспективам развития образования.